愛丁堡教育關(guān)于離職員工姜楠的情況說明

k1370

蘇珊的QQ

年前咨詢市內(nèi)各大培訓(xùn)機構(gòu)，在愛丁堡和其他一家英語機構(gòu)中反復(fù)權(quán)衡對比，最終放棄了愛丁堡。感覺愛丁堡的授課教材和收費性價比不高。

蘇珊的QQ

朋友的孩子在輪子班上學(xué)作文，聽說是位幽默風(fēng)趣的帥老師。我也研究過學(xué)生習(xí)作，很有想象力，感覺輪子是位心靈純凈善良的老師

欠資之事，搞的很不愉快。建議輪子和愛丁堡私下協(xié)商，妥善解決。時間越長，輪子老師心理會越郁悶，愛丁堡的形象會毀損。

不得不說，這個情況說明相當(dāng)?shù)氖�敗�?/td>

聞志軒

合同有霸道之處，員工離職要提前三月，如果公司不想續(xù)簽員工提前多久？愛丁堡在隨州哪里�。�

k1370

哇，人脈不及你，我的帖子被刪了。呵呵。

為她奮斗

持續(xù)關(guān)注

為她奮斗

k1370 發(fā)表于 2016-3-28 08:57
哇，人脈不及你，我的帖子被刪了。呵呵。

不會吧？？是哪條帖子社？？  如果是真的，那我也只能對隨網(wǎng) 呵呵 了。

dongpo

勞動合同有一項規(guī)定是不按照規(guī)定交接工作的，用工單位有權(quán)扣工資的、不過一般是一個月   三個月也是特例   但前面只是3天的的時間久走了    這個員工不是省油的燈        愛丁堡的老總們工資結(jié)算給他算了   小人不易得罪  

dongpo

勞動合同有一項規(guī)定是不按照規(guī)定交接工作的，用工單位有權(quán)扣工資的、不過一般是一個月   三個月也是特例   但前面只是3天的的時間久走了    這個員工不是省油的燈        愛丁堡的老總們工資結(jié)算給他算了   小人不易得罪  

寶貝我心痛

天下烏鴉一般黑。。。

k1370

這個是一個股東（春暖花開），主管后勤人事，我提出離職，依然跟課，給你們上招生公開課。不在學(xué)校了，怕教學(xué)有什么問題，還說有需要咨詢我。
現(xiàn)在你們說我沒有做好交接!

Jason.Z

好馬不吃回頭草，干嘛又回去��？回去了，就好好干嘛，結(jié)果又發(fā)生爭議。。。且不說誰的對與錯，因為我也不懂法，只是覺得挺能折騰的。